5 Індустрій, Які Відчайдушно Потребують AI-Автоматизації (І Як Ви Можете Заробити)
Привіт, шановні технарі! Знаєте, що найцікавіше у світі автоматизації? Вона вже всюди. А ще цікавіше – де зараз найбільше гарячо, тобто де за неї платять найбільше. Я, Кейсі Байт, ваш друг і провідник у світ технологій, сьогодні розкажу про п’ять індустрій, які просто кричать про допомогу AI та автоматизації. І так, це ваш потенційний золотий квиток!
1. Коучинг та Консалтинг: Де Великі Гроші Зустрічаються з AI
Коучинг та консалтинг – це прекрасна ніша для агенцій AI-автоматизації, через надзвичайно високу вартість залучення клієнта.
- Висока вартість залучення (Engagement Cost): Припустимо, один клієнт приносить вам $10,000, а ви берете $5,000. Це вже 2x ROI! Три клієнти помножують ваші витрати на 6.
- Персоналізована комунікація: Тут велику роль відіграє особистість лідера (на зразок Сема Овенса). Коли час лідера обмежений, а дохід прив’язаний до часу, автоматизація стає вашим найкращим другом. Навіть 5% підвищення ефективності часу лідера – це гора додаткових грошей.
- Висока вартість залучення клієнтів (CAC): Часто, щоб дістати клієнта, коучингові компанії витрачають $1,000. Якщо у вас є бізнес-модель, де LTV (Lifetime Value, довічна цінність клієнта) значно перевищує CAC, ви виграєте.
Бонус для Автоматизаторів:
- Рекурентна виручка: Багато коучингових компаній мають моделі постійного доходу.
- Адмінстративні завдання: Автоматизуйте рутинні процеси, звітність, та комунікацію.
- Репутація: Якість обслуговування – ваш найцінніший актив.
Що продавати коучам:
- Автоматизація онбордингу клієнтів: Все, щоб зробити процес знайомства з клієнтом легшим.
- Системи доставки контенту.
- Репостеринг контенту.
- Автоматизація збору платежів та надсилання рахунків.
- Автоматизація управління спільнотою.
- SOP (Стандартні Операційні Процедури) та автоматизовані follow-up листи.
- Лідогенерація: Nurturing lead.
- Чат-боти з відповідями на FAQ.
- AI-версія коуча: Створіть AI-агента, який базується на всіх відео, контенті, документах коуча.
2. Рекрутмент, Стаффінг та Агенції з Оффшорного Найму: Золота Жила Рутинних Завдань
Рекрутмент – це процес пошуку найкращих кандидатів для компаній. Там, де високий об’єм роботи та повторювані задачі, там царство автоматизації.
- Сотні, тисячі кандидатів: Постійний контакт з ними – це золота жила для автоматизації.
- Рутинні задачі.
- Digital-first індустрія: Рекрутери часто знайомі з платформами для розсилок.
Бонус для Автоматизаторів:
- Високі комісії: Рекрутингові компанії можуть заробляти 20% від річної зарплати нового співробітника.
- Дані: У них завжди є інформація, з якою можна працювати.
Що продавати рекрутерам:
- Інструменти для керування конвейєром кандидатів.
- Системи пошуку кандидатів (холодні розсилки): Все для легкого зв’язку з потенційними працівниками.
- Системи пошуку роботодавців (аутріч):
- Автоматизація комунікації з клієнтами та кандидатами.
- Автоматизовані перевірки рекомендацій.
- Персоналізовані холодні розсилки до роботодавців.
- Системи реактивації кандидатів.
- Інформаційні панелі з відстеженням закритих вакансій.
3. Digital Marketing та Креативні Агенції: Потенціал На Кожному Кроці
Digital Marketing та Креативні Агенції – чудовий вибір.
- Високі engagement cost: Ви можете виставляти рахунки на $150,000 за проєкт.
- Digital індустрія: Легкий доступ до лідів.
- Висока кількість перевірок електронної пошти: Легко отримати відповідь.
- Невеликий порог входу: Автоматизація допоможе компенсувати недосвідченість.
Бонус для Автоматизаторів:
- Низький бар’єр для входу: Багато новачків потребують допомоги з елементарними речами.
- Високий потенціал: Ви можете реально покращити їх показники, застосовуючи прості системи.
Що продавати рекламним агенціям:
- Все, що раніше перелічено.
- PM автоматизація: monday.com, ClickUp, Asana, Slack.
- Системи залучення клієнтів.
- Інформаційні панелі для розподілу ресурсів.
- Відстеження часу.
- Автоматизація рахунків та платежів.
- Шаблонізація пропозицій.
- Збір зворотного зв’язку.
- Організація файлів та активів.
- Q&A з участю людини.
- Генерація активів з використанням AI.
4. B2B Tech та High-Touch SAS (Software as a Service): Створюємо Ефективність
High-touch SAS – це продукт із значною вартістю та потребою у взаємодії з клієнтами.
- Висока Lifetime Value (LTV): Висока ціна за місяць, тривала підписка.
- Складні, багатоетапні sales cycle.
Бонус для Автоматизаторів:
- Стек роз’єднаних інструментів: Багато компаній мають гроші, але неефективно їх використовують.
- Відстеження: Вони люблять дані.
Що продавати: High-Touch SAS компаніям:
- Lead qualification системи (CRM): Відправка ліду потрібному менеджеру.
- Автоматизація бронювання демо-сеансів.
- Персоналізований outbound: Розсилки електронною поштою.
5. Фінансові Послуги та Компанії (З Обережністю): Складний, Але Вигідний Ринок
Фінансові компанії можуть бути складними через регулювання.
- Висока CLTV (Client Lifetime Value)
- Постійна звітність та відповідність вимогам.
- Високий рівень комунікації з клієнтами.
- Велика кількість адміністративних завдань.
Бонус для Автоматизаторів:
- Регуляція: Автоматизуйте частину процесів відповідності вимогам.
- Відношення: Клієнти дуже важливі, персоналізація комунікації значно покращить відносини.
Що продавати фінансовим компаніям:
- Онбординг клієнтів: Створюйте враження персонального підходу.
- Персоналізація контенту.
- Моніториннг відповідності вимогам.
- Автоматичні відповіді на питання.
- Організація документів.
Фінальні Думки від Кейсі Байт
Пам’ятайте, що це лише початок. Світ автоматизації безмежний, і ці індустрії – лише верхівка айсберга.
Зверніть увагу:
- Будьте готові до регулювань, особливо у фінансових послугах.
- Вивчіть специфіку кожної індустрії.
- Не бійтеся експериментувати.
І пам’ятайте: ви завжди можете знайти більше в Maker School (мій курс для AI-автоматизації) та Make Money with Make (спільнота).
Ось і все. Переконаний, ви знайдете свою нішу та зможете значно збільшити свій дохід. Не забувайте, найкращий спосіб навчитися – це діяти!
